Type de contrat : CDI Description de l'emploi : Votre rôle principal Vous avez pour mission d'accueillir par téléphone et de renseigner les futurs retraités dans le cadre de la constitution de dossiers retraite complémentaire (ARRCO, AGIRC, IRCANTEC) et de les orienter vers les institutions et les organismes compétents. Vos responsabilités et missions Vous accueillez par téléphone les futurs...
recherche, pour une entreprise partenaire basée à Rennes, son /sa futur (e) Chargé ( e ) d'Affaires dans le cadre d'un contrat d'alternance sur notre MBA « Manager en Développement Commercial » spécialisation Entreprenariat (Titre RNCP niveau VII, bac+5) Sous la responsabilité du manager commercial, , vous renseignez, orientez et vendez des produits et services adaptés aux besoins de la...
Informations générales Au sein d'une Direction des Ressources Humaines mutualisée pour la Ville de Rennes, Rennes Métropole et le CCAS de Rennes, le Service Paie Carrière est composé de 40 agents qui œuvrent au suivi des questions de rémunération des agents titulaires, contractuels et vacataires et veillent au bon déroulement de la carrière des fonctionnaires jusqu'à leur retraite. Vous savez...
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE (H/F) avec un statut de mandataire sur le bassin de RENNES. En qualité de mandataire exclusif, d’un grand réseau - Vous conseillez vos clients particuliers et...
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH) NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT,...
Overview: ENSTA, établissement d’enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère des Armées, développe des activités de formation, de recherche et d’innovation dans les domaines de la défense et de la sécurité, des transports, de l'énergie, des activités maritimes, du numérique et de la santé. L’école, présente sur deux campus, à Paris-Saclay et à Brest, est membre de...
Le job **En bref : Gestionnaire de Copropriété H/F – CDI – Saint Malo– Gestion de copropriété, relation client, suivi administratif, gestion technique** La division Immobilière de notre bureau de Nantes recherche pour son client, une coopérative de logements, un Gestionnaire de Copropriété (H/F) sur Saint Malo. **VOS MISSIONS** Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...
MISSION S: Le/la gestionnaire de paie collecte, analyse et traite l'ensemble des informations relatives aux salariés de la Fondation : ancienneté, évolution professionnelle, poste occupé, temps de travail, congés, absences, maladies, etc. À ce titre, il/elle est notamment chargé(e) de : Assurer le traitement mensuel de la gestion administrative du personnel : paie, charges sociales, et...
Le poste de Gestionnaire Paie - CHGR (H/F) Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier recrute un Gestionnaire de paie (H/F) au sein du service paie de la Direction des Ressources et des Affaires Médicales pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Le service paie est composé d'une Responsable et de 2 Gestionnaires paie. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE : L'accueil physique et téléphonique : -...
Le poste de Gestionnaire Paie - CHGR (H/F) Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier recrute un Gestionnaire de paie (H/F) au sein du service paie de la Direction des Ressources et des Affaires Médicales pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Le service paie est composé d'une Responsable et de 2 Gestionnaires paie. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE : L'accueil physique et téléphonique : -...
, école de management internationale, recherche pour une de ses entreprises partenaires un Gestionnaire administratif et financier en alternance H/F. Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ? Orientez-vous vers une formation professionnalisante ! Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un . VOTRE RÔLE En lien direct avec la...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.es recrute pour son client un gestionnaire de production en assurance (H/F) en CDI à RENNES. Votre rôle consistera notamment (liste non-exhaustive) : - à effectuer la gestion courante des contrats (polices, avenants,...
Le poste de Gestionnaire Paie - CHGR (H/F) Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier recrute un Gestionnaire de paie (H/F) au sein du service paie de la Direction des Ressources et des Affaires Médicales pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Le service paie est composé d'une Responsable et de 2 Gestionnaires paie. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE : L'accueil physique et téléphonique : -...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...
Le poste de Gestionnaire Paie - CHGR (H/F) Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier recrute un Gestionnaire de paie (H/F) au sein du service paie de la Direction des Ressources et des Affaires Médicales pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Le service paie est composé d'une Responsable et de 2 Gestionnaires paie. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE : L'accueil physique et téléphonique : -...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...
Programme de formation : - Tome 1 - Le management et le recrutement - Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise - Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière - Tome 4 - La vie d'un contrat de travail - Tome 5 - Droit et protection sociale - Tome 6 - Communication et évolution du salarié - Tome 7 - De la rémunération à la paie - Tome 8 - Compétences complémentaires en RH :...